CR de rdv DG

Le rdv qu'avait obtenu le SNB auprès de notre Directeur Général ce 9 novembre a été cordial. Plus de 2 heures d'échanges en présence de Mme Rouen nous auront permis d'aborder l'ensemble des points que nous tenions à présenter:


Notre incompréhension quant au manque de dialogue social depuis1 an, qui vaut aussi pour le manque de négociation sur des sujets tel que l'abondement, le ROC et son calcul, la prime à 900€, la NAO.

Le flou artistique sur le métier de CSC

Les délais anormalement longs de réactions de la DRH sur des sujets comme le manque criant de personnel CRPRT, CREDI, les surcharges de travail, les collaborateurs sans réponse RRH à leurs demandes…

La budgétisation à 2017 de l'ensemble des sujets qui devient la seule préoccupation de la DG.

Le moral en berne et la perte de confiance d'une partie des collaborateurs.

Des inégalités de traitement dans l'organisation des agences en termes de AE, CSC.

La difficulté qu'ont ces derniers à mener à bien leurs objectifs de complétude de dossiers CRPRT et complétude des coordonnées clients.

Le manque total de vision de ces mêmes objectifs dans les services des sièges.

La perte de confiance et de motivation de plus en plus importante d'une partie des collaborateurs


Une seule certitude, depuis l'arrivée de Mme Rouen, le nombre de nos adhésions ne cessent d'augmenter et les postulants pour l'élection pro de janvier sont trop nombreux !

*sauf sur Lyon et la côte... :( Vous avez jusqu'au 30 novembre pour vous manifester !)


Faut-il en conclure que dès demain DG et DRH vont être davantage à l'écoute de vos représentants ? Seul l'avenir nous le dira !


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